第526章 长实总部选址 (1/5)

时间转眼来到1976年。。

新闻一经传播，引起美国，乃至全球的巨大哄动。

而美国的药企，纷纷既羡慕又嫉妒。

《华盛顿邮报》稍后也做了一个专栏：安进生物制药创办于1967年，创始人是一对夫妇，其中汤闻声博士乃是『青霉素』发明者之一、诺贝尔学奖获得者的汤飞凡博士。而在今年初（1976），安进生物制药新上任一位总裁查尔逊，意味著这家企业将迎来新的发展机遇，朝著生物制药巨头发起挑战。

华尔街的投资者纷纷打听消息，意图在安进生物制药上市前，投下一笔资金。

而此时的安进生物制药，已经搬入纽约新的大楼，其正是陈氏二房旗下的物业之一。

由陈乐怡主持会议，总裁查尔逊、总工程师汤闻声等高层纷纷出席。

在会议上，陈乐怡说道：「接下来很长一段时间，安进生物制药将保持著高速的增长，所以对于上市的建议，大家可以畅所欲言。」

入职半个月的查尔逊，此时心情是有些澎湃的，这段时间了解到——安进生物制药现在一共有三个大项目：西地那非片第二代、心脑血管疾病的处方药、胃溃疡的处方药（质子泵抑制剂），另有一些投资的实验室项目，整体的研发水平是相当的高，当下的两大股东野心勃勃，丝毫不为眼前的巨额利润心动。

查尔逊当即说道：「上市可以是在考虑中，但需要长期的准备，让我们安进生物制药得到合理的价值，方可进行上市。」

这一点，实际上一开始两大股东都不考虑。

毕竟在背后的策划人陈光良，对于他来说，上市就是『保护』，引入新的投资者，形成利益联盟；安进生物制药上市，只会拿出25的公众股权，这还包括投资机构的份额。

当然，既然新任ceo提出这样的反感，稍后作为董事局主席的陈乐怡便说道：「好，查尔逊总裁接下来将带领我们走上更高的地方，我们掌声鼓励。」

上市前，他将管理大权交给职业经理人，也是父亲的意思。

查尔逊马上站立起来，向大家鞠躬答谢，然后诚实的说道：「感谢陈乐怡女士的支持，也感谢大家对我的信任，还感谢汤闻声先生的高尚品质，接下来，我会带领团队，将公司逐步发展成一家全球性的医药企业，我相信我们的万艾可是最赚钱的药品，也相信我们还能继续创造奇迹。」

大家掌声鼓励。

毕竟前面的八年时间，安进生物制药一直处于『研发状态+半经营状态』。而如今，则需要将产品进行全球化。

散会后，也意味著陈乐怡正是进入『半幕后』状态，一般非重要大事，也用不著召开董事会。当然对于新任总裁查尔逊的能力，也是需要长期观察和考察，一个优秀的职业经理人，要发挥超越其本身的预期。

另外，陈乐怡如今已经怀孕四个月时间，她对汤闻声有些不放心，叫到自己的办公室。

「闻声，你现在是总工程师，不要总是泡实验室。你看看我父亲，家业做的那么大，几乎很少亲力亲为，更多是起到总指挥的作用。而我们现在的科研人才已经有数百名，这些都是你的属下，且项目也不止一个，所以我希望你是一个领导者，而不是一个研发工程师。」